Опис на работната позиција
- Подготовка на кампањи за дигитални медиуми усогласени со деловните цели
- Координација на процесот на создавање на дигитална содржина (на пр. веб страница, блогови, соопштенија за печат и подкасти)
- Управување со дигитални проекти
- Воспоставување на интернет присуство за да се зајакне свеста за брендот
- Одржување на силен глас за компанијата преку социјалните медиуми
- Соработка со тимовите за маркетинг, продажба и развој на производ за да се обезбеди конзистентност на брендот
- Предлагање и имплементација на методи на директен маркетинг за зголемување на профитабилноста
- Мониторинг на ROI и KPIs
- Следење на најновите трендови во сферата на дигиталните медиуми
За компании - Извор од доверба кој ќе ви помогне во одлучувањето за плати
Одредете ги платите на вашите вработени правично, со помош на деталниот извештај за плати. Имајте релевантни податоци за плати секогаш при рака.
Најчестиот пат во кариерата на еден вработен
Графикот покажува како вработените најчесто напредуваат во својата кариера. Кликнете на името на позицијата за да добиете детали со податоци за плата.
Позиција: Специјалист за дигитален маркетинг - Маркетинг, рекламирање, PR
Работната позиција е
рангирана на
Застапеност на жени на позицијата
Просечна возраст на испитаникот на позицијата
742. место
Поштар
Телекомуникации
22.567 - 45.107 MKD
359. место
Работник со секира
Водостопанство, Шумарство, Животна средина
26.620 - 57.439 MKD
358. место
Специјалист за дигитален маркетинг
Маркетинг, рекламирање, PR
25.485 - 57.553 MKD
357. место
Помошник ревизор
Економија, Финансии, Сметководство
24.947 - 52.137 MKD
1. место
IT Architect
Информациски Технологии
32.300 - 331.622 MKD
Дали овој опсег на плати е преголем?
Дознајте ја просечната плата во вашиот регион со пополнување на краток прашалник
Споредете ја вашата плата со другитеДобијте детални информации за платите во вашата земја
Pro
Извештај за плата за компании
7.257,00 MKD*
* со вклучен ДДВ / 6.150,00 MKD без ДДВ
Нарачај анализа- Плата за работната позиција според регион, образование, работно искуство, големина на компанија и возраст
- Вкупна плата и нејзини компоненти (варијабилен дел, бонуси, награди)
- Распределба на испитаниците во рангови на плати
- Опсег на платите изразен во 1. децил, 1. квартил, медијана, 3. квартил, 9. децил и просечна плата
- Детален преглед на сите нефинансиски бенефиции
- Анализа на финансиски бенефиции
