logo

Новинарство, Печатени медиуми, Медиуми

Директор на издавачката куќа

Просечната нето плата во Македонија е
На платата на вработениот влијаат повеќе фактори, пред се регионот во кој работат, должината на искуството, големината на компанијата и друго.
Споредете ја вашата плата со други луѓе на иста позиција и во истиот регион бесплатно и анонимно.
80% од луѓето заработуваат:
23K - 55K MKD
10% заработуваат помалку 23K MKD
10% заработуваат повеќе 55K MKD

Платите во анкетата се изразени во нето.

Врз основа на истражувањето за плата Mojaplata.mk, 80% од луѓето на позицијата Директор на издавачката куќа во Македонија заработуваат помеѓу 22.554 MKD и 54.792 MKD месечно нето.

10% од вработените заработуваат помалку од 22.554 MKD и 10% од луѓето заработуваат повеќе од 54.792 MKD.

Анкетата се базира на податоци од вработените, исчистени од екстремни и дупликати вредности.

Опис на работната позиција

  • Раководи и надгледува стратешкиот правец и операциите на издавачката куќа, обезбедувајќи усогласување со целите и целите на компанијата.
  • Развива и имплементира иновативни издавачки стратегии за подобрување на присуството на пазарот и зголемување на читателската публика.
  • Управува и негува односи со автори, уредници, графички дизајнери и други клучни заинтересирани страни за обезбедување на висококвалитетно производство на содржина.
  • Надгледува финансиските перформанси на издавачката куќа, вклучувајќи буџетирање, прогнозирање и финансиско известување.
  • Обезбедува усогласување со индустриските регулативи и стандарди, одржувајќи ја интегритетот и репутацијата на издавачката куќа.
  • Предводи маркетиншки и промотивни активности за зголемување на досегот и влијанието на објавените дела.
  • Содржи креативна и соработна работна средина што ги поттикнува иновациите и одличноста во издаваштвото.
  • Мониторира индустриски трендови и активности на конкурентите за да се идентификуват можностите за раст и подобрување.
  • Раководи регрутација, обука и развој на вработените, промовирајќи култура на континуирано учење и професионален развој.
  • Ја претставува издавачката куќа на индустриски настани, конференции и можности за мрежење за изградба и одржување на професионални мрежи.
  • Обезбедува делотворна комуникација и соработка во сите одделенија за да се стримлајат процесите и подобри продуктивноста.
  • Извештај дава директно на старото раководство, давајќи редовни ажурирања за перформансите, предизвиците и стратешките иницијативи.

За компании - Извор од доверба кој ќе ви помогне во одлучувањето за плати

Одредете ги платите на вашите вработени правично, со помош на деталниот извештај за плати. Имајте релевантни податоци за плати секогаш при рака.

Најчестиот пат во кариерата на еден вработен

Графикот покажува како вработените најчесто напредуваат во својата кариера. Кликнете на името на позицијата за да добиете детали со податоци за плата.

Позиција: Директор на издавачката куќа - Новинарство, Печатени медиуми, Медиуми

Работната позиција е
рангирана на

488 место

Застапеност на жени на позицијата

n/a

Просечна возраст на испитаникот на позицијата

n/a

742. место

Поштар

Телекомуникации

Salary group 1

22.567 - 45.107 MKD

489. место

Советник

Јавна администрација, Самоуправа

Salary group 2

29.015 - 46.923 MKD

488. место

Директор на издавачката куќа

Новинарство, Печатени медиуми, Медиуми

Salary group 2

22.554 - 54.792 MKD

487. место

Оператор на машина, Машинист

Механички Инженеринг

Salary group 2

25.045 - 37.828 MKD

1. место

IT Architect

Информациски Технологии

Salary group 3

32.300 - 331.622 MKD

Дали овој опсег на плати е преголем?

Дознајте ја просечната плата во вашиот регион со пополнување на краток прашалник

Споредете ја вашата плата со другите

Понуди за работа погодни за вашата позиција:

Најдете подобри услови за плата или финансиски и нефинансиски бенефиции за себе.

Погледнете ги понудите за работа што одговараат на оваа позиција

Добијте детални информации за платите во вашата земја

Податоци за решенија за плата
Извештај за плата
1 позиција за една година
6.150,00 MKD*
Пристап за 1 корисник
Идеален за еднократна евалуација на одредена работна позиција.